À l’occasion de la 9ème édition de la Conférence 2021 des Entreprises préférées des étudiants 2021 organisée en octobre 2021 par Epoka et Harris Interactive, une étude statistique menée sur 5500 étudiants a été présentée. Cette étude a alors permis de mettre en exergue les attentes et comportements des jeunes sur le monde du travail […]
Jeudi 1er juillet 2021 se sont déroulées les Rencontres des Entreprises Educatives pour l’Emploi, sur le thème « Après le Covid, comment gagner la bataille de l’emploi des jeunes ? ». Parmi les invités, Anne-Sophie Barthez (directrice générale de l’enseignement supérieur et de l’insertion professionnelle), Roger Serre (délégué général du groupe IGS), Stéphane Lardy (directeur général de […]
Les jeunes ont une image de l’entreprise globalement positive, c’est ce qui ressort de l’étude « NewGen for good : comment la nouvelle génération va transformer l’entreprise ? » que nous avons menée. Ainsi, les futurs diplômés sont respectivement 69 % et 18 % à déclarer avoir une vision du monde de l’entreprise « positive » et « très positive ».
L’engagement des jeunes dans l’emploi fait souvent débat. Dans un monde où 85% des emplois de 2030 n’existent pas encore et où 72% des étudiants recherchent un métier en adéquation avec leurs valeurs, il est légitime de se demander à quoi aspirent les moins de 35 ans et où se situe leur niveau d’engagement vis à […]
SoManyWays vient de publier un livre blanc intitulé « Individualisation des trajectoires professionnelles, les entreprises peuvent-elles encore vraiment fidéliser les jeunes ? ». Dans un monde au travail en mouvement composé de générations aux attentes, pratiques et besoins différents, le laboratoire d’innovation sociale a souhaité saisir l’ampleur des enjeux de la gestion du capital humain des entreprises. Explications.