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La formation professionnelle : une réponse aux besoins spécifiques des travailleurs invisibles ?

A l’aube de la refonte du service public de l’emploi et de « France Travail », l’enjeu de la formation professionnelle est central. Investissement dans le capital humain et pilier de la compétitivité économique, la formation traîne toutefois une image peu avantageuse en France. Le sondage « Les actifs français et la formation professionnelle en […]

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Le travail de maintenance : un savoir-faire d’excellence invisibilisé ?

Quel est le point commun entre une voiture, un serveur informatique, un pont, un smartphone, une horloge, une chaudière ? Ce sont des objets techniques, qui ne se maintiennent pas seuls en état. Ainsi, derrière chaque entretien ou réparation, se trouve une (ou plusieurs) personne(s) qui en assure(nt) la maintenance. Mais ce travail est invisibilisé, […]

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Métiers essentiels : quelle rémunération pour quelle productivité ?

Ils sont agents d’entretiens, aides à domicile, manutentionnaires ou encore techniciens de maintenance. Ils exercent des métiers essentiels, nécessaires au bon fonctionnement de la société, et pourtant ils bénéficient d’une faible reconnaissance, tant sociale que financière. Comment expliquer ce paradoxe entre indispensabilité et faible rémunération ? La notion de productivité est au cœur de ce […]

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L’ubérisation des quartiers populaires : reproduction des inégalités ou sas vers l’employabilité ?

En constatant l’explosion du nombre de travailleurs de plateformes ces dernières années, Hugo Botton, en collaboration avec Le Compas, a effectué une étude sur « L’ubérisation des quartiers populaires » afin d’étudier le paradoxe entre leur visibilité dans la rue et leur absence dans les statistiques. Il en ressort que la répartition géographique et sociale […]