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3 questions à Mélanie Tisserand Berger, présidente du CJD

Le Centre des Jeunes Dirigeants (CJD) est un mouvement qui représente dirigeants et cadres dirigeants en France et dans 16 autres pays à travers le monde depuis 1938. Imaginé à partir de la conviction qu’une économie au service de l’Homme incarne la clé de la compétitivité des entreprises, ce mouvement est une source d’intelligence collective […]

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La collaboration intergénérationnelle : un défi pour les entreprises ?

Si l’expérience professionnelle a toujours justifié une transmission descendante des savoirs et savoir-faire vers les jeunes collaborateurs, ces derniers ont en retour beaucoup à apporter à leurs aînés, à l’entreprise et au monde du travail en général. Avec quatre générations qui cohabitent, le défi des entreprises est de parvenir à une collaboration intergénérationnelle, bénéfique pour […]

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Les Invisibles

Métiers du lien : renforcer l’attractivité des métiers essentiels

Les métiers du lien souffrent de leur image et sont de moins en moins attractifs auprès des jeunes générations. Pourtant, ils sont indispensables à notre société dont la population tend à se vulnérabiliser. « Les femmes du lien : la vraie vie des travailleuses essentielles » de Vincent Jarousseau raconte la banalité invisible de ces […]

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Mutations du travail post-covid : quid de la santé mentale des cadres ?

Surcharge de travail, épuisement professionnel, stress intense, congés et arrêts maladie… Selon le rapport de l’Apec paru le 12 septembre 2022, 1 cadre sur 4 estime que sa santé mentale s’est dégradée ces deux dernières années, dans un contexte de crise sanitaire et économique. Beaucoup se sont retrouvés démunis face aux vives évolutions des modalités […]