12,8%, c’est le nombre de jeunes français entre 15 et 29 ans qui ne sont ni en emploi, ni en études, ni en formation. Décrochage ou période transitoire ? Dans tous les cas, une partie de la jeunesse représente un manque à gagner considérable, notamment dans le contexte de pénurie de main d’œuvre qui frappe […]
Entrepreneur social, Saïd Hammouche crée fin 2007 le cabinet Mozaïk RH, leader du recrutement des diplômés de la diversité et devient lauréat Ashoka, réseau international d’entrepreneurs sociaux. Il lance fin 2015 avec plusieurs dirigeants la Fondation Mozaïk. Son ambition : impulser un changement systémique pour que 100% des employeurs pratiquent un recrutement inclusif. Dans cette […]
Le débat autour du report de l’âge de départ à la retraite a fait rejaillir les problématiques de maintien et d’accès à l’emploi des seniors. Selon la DARES, le taux d’emploi des travailleurs de 55 à 64 ans est passé de 32% au début des années 2000 à 56% en 2021. S’il n’a cessé d’augmenter […]
Professeur au Collège de France et à l’INSEAD (Institut européen d’administration des affaires), Philippe Aghion est également membre du Cercle des économistes. Ses recherches portent sur l’économie et la croissance. Il a reçu plusieurs prix notamment en 2001 le prix Yrjo Jahnsson du meilleur économiste européen de moins de 45 ans, et en 2020 le […]
Machine à vapeur, automobile, travail à la chaîne, ordinateurs, robots, et plus récemment intelligence artificielle… chaque progrès technologique a bouleversé le travail, en apportant des gains de productivité, mais également son lot de « peurs et résistances au changement ». La quatrième révolution industrielle, caractérisée par la convergence du monde virtuel et de la conception […]